Inhalt

• Schritte
• Methode 1 von 1: Vorbereiten Ihres funktionellen Lebenslaufs
• Tipps
• Warnungen

Die meisten Lebensläufe basieren auf einer chronologischen Auflistung der beruflichen Beschäftigung. In manchen Fällen ist es jedoch wichtiger, Fähigkeiten und Fertigkeiten nach Wichtigkeit zu ordnen, anstatt nach Trainingszeit. Ein funktionaler Lebenslauf tut genau das.

Schritte

Methode 1 von 1: Vorbereiten Ihres funktionellen Lebenslaufs

1. 1 Überlegen Sie, wie nützlich ein funktionaler Lebenslauf in Vorstellungsgesprächen und bei der Jobsuche sein wird. Ein funktionaler Lebenslauf verschiebt den Fokus weg von der Arbeitsgeschichte, um Fähigkeiten und Fertigkeiten hervorzuheben. Ein solches Dokument ist in den folgenden Situationen nützlicher:
   • Sie wechseln Ihren Arbeitsbereich oder möchten sich auf Fähigkeiten und Leistungen konzentrieren, die in einer Ihrer letzten Tätigkeiten keine zentrale Rolle gespielt haben (z.
   • Sie hatten eine Arbeitsunterbrechung oder Ihre letzten Positionen entsprachen nicht Ihrer Haupttätigkeit.
   • Ein modifizierter Lebenslauf erhöht Ihre Chancen auf einen Job, indem er den Fokus von der Zeitachse der Ereignisse weglenkt.
2. 2 Brainstorming. Schreiben Sie Ihre Fähigkeiten und Erfolge auf. In dieser Phase sollten Sie nicht darüber nachdenken, welche wichtig sind und welche nicht. Sie können später nach Wichtigkeit ordnen und die Einträge bearbeiten. Erwähnen Sie unbedingt alles, was Ihre Attraktivität in den Augen eines Arbeitgebers steigern kann, einschließlich:
   • Ehrenamtliche Erfahrung.
   • Berufserfahrung in einem anderen Land, in anderen Branchen oder in anderen Positionen.
   • Bildung, akademische Exzellenz sowie Ausbildung in verschiedenen Aktivitäten.
   • Kenntnisse, insbesondere Computer- und Fremdsprachenkenntnisse.
   • Mitgliedschaft in Vereinen und Verbänden.
   • Hobbys, Handwerk sowie die Fähigkeit, etwas mit eigenen Händen zu machen.
3. 3 Organisieren Sie die aufgezeichneten Daten. Was ist am attraktivsten und erhöht Ihre Beschäftigungschancen am besten? Vielleicht sind Sie ein Computer-Guru? Verfügen Sie über einen beeindruckenden wissenschaftlichen Abschluss? Verfügen Sie über langjährige Erfahrung im Arbeitsbereich eines potentiellen Arbeitgebers? Priorisieren Sie, was Sie als wesentlich erachten. Sie können Ihre Erfahrung auch in Kategorien einteilen, wie zum Beispiel allgemeine Fähigkeiten und besondere Leistungen.
4. 4 Sortieren Sie Ihren Lebenslauf nach Kategorie, nicht nach Zeit. Anstatt jede Berufsbezeichnung aufzuschreiben, schreiben Sie Details zu jeder Fähigkeit und Erfahrung auf. Computerkenntnisse, Ausbildung und spezifische Berufserfahrung sind die offensichtlichsten Abschnitte.
   • Beginnen Sie bei der Auflistung der Berufserfahrung jede Zeile mit einem aktiven Verb (vorbereitet, durchgeführt usw.). Dies gibt den Ton für die Geschichte vor, macht die Liste strukturierter und konsistenter und macht es einfacher, die Erfahrung zu kommunizieren.
   • Konzentrieren Sie sich nach Möglichkeit auf die gelösten Probleme und die erzielten Ergebnisse. Hast du jemandem Geld gespart? Haben Sie neben Ihrer beruflichen Verantwortung etwas getan?
   • Befolgen Sie die üblichen Regeln für das Schreiben von Lebensläufen. Niemand hat sie storniert, nur die Form der Einreichung hat sich ein wenig geändert.
5. 5 Fügen Sie am Anfang Ihres Lebenslaufs eine kurze Zusammenfassung hinzu. Dies sollte nicht die abgedroschene Formulierung von "Purpose" sein, die normalerweise darauf hinausläuft, eine Festanstellung zu bekommen. Heben Sie stattdessen das Wichtigste hervor, was Sie zu bieten haben, und schreiben Sie es bestmöglich auf. Im Idealfall sollte ein Arbeitgeber oder Personalmanager in der Lage sein, zu fühlen, ob Sie für Ihre Position geeignet sind, indem er 20-40 Sekunden damit verbringt, Ihren Lebenslauf zu lesen.
6. 6 Fügen Sie am Ende Ihres Lebenslaufs eine kurze Chronologie der bisherigen Berufserfahrung hinzu. Dies können Beschreibungen in einer Zeile sein (Firmenname, Position, Arbeitszeit).

Tipps

• Sehen Sie sich Beispiele für Stellenbeschreibungen in der Branche an, für die Sie sich interessieren, mit Schwerpunkt auf den Stellen, für die Sie sich bewerben. Versuchen Sie, Ihren Lebenslauf so anzupassen, dass er zu ihnen passt.
• Gib dein Bestes. Entscheiden Sie, was Ihr Hauptvorteil ist (Bildung, Computerkenntnisse, spezifische Arbeitsfähigkeiten).
• Seien Sie darauf vorbereitet, Ihre vorherigen Beiträge zu diskutieren, auch wenn Sie sich nicht darauf konzentriert haben (was oft der Grund dafür ist). Ein Lebenslauf ist ein Grund, die Schwelle zu überschreiten. Sobald Sie drinnen sind, müssen Sie die Aufmerksamkeit des Arbeitgebers auf sich ziehen und die wichtigsten Punkte vermitteln.
• Wenn Sie eine umfangreiche Liste auflisten möchten, erstellen Sie eine Version des vollständigen Lebenslaufs (Master-Lebenslauf) und schneiden Sie ihn für jeden bestimmten Job, an dem Sie interessiert sind.
• Bitten Sie jemanden, Ihren Lebenslauf sorgfältig zu lesen. Eine Außenperspektive hilft Ihnen zu verstehen, wie andere Sie wahrnehmen, um mögliche Fehler in Ihrem Lebenslauf zu finden und zu korrigieren.

Warnungen

• Obwohl Sie sich von Ihrer besten Seite präsentieren müssen, sollten Sie niemals übertreiben oder gefälschte Daten in Ihren Lebenslauf schreiben.
• Die Wahl eines funktionalen Lebenslaufs legt nahe, dass Sie etwas verbergen möchten, auch wenn die Gründe für die Wahl dieses Formulars offensichtlich sind. Verwenden Sie diese Art von Lebenslauf daher nur, wenn Sie der Meinung sind, dass die potenziellen Vorteile die Risiken überwiegen. Es lohnt sich auch, verschiedene Versionen des Lebenslaufs für bestimmte Zwecke vorzubereiten.